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在原始部落当首领(183)

作者:大猫追月 时间:2023-02-05 10:02 标签:种田文 美食 穿越时空 基建

  桑榆心中一跳,“那孩子呢?”
  “孩子就不知道了,还活着吧。”


第101章
  娅回去后,桑榆坐在办公室里,脑子里思考着最近部落里发生的事情。
  特别是角背叛部落这件事,她开始反思自己的管理方法。
  她不明白,凤凰部落这么优渥的条件,曾经一起奋斗过来的小伙伴,在欲望的驱使下,还是会做出背叛部落这样的事情来。
  总结出来的结果,其中一条就是人类的贪婪本性和男人天生的劣根性。
  前者看人品,她无能为力。
  而后者主要包含征服欲和好色,以及父系社会这些年堆积起来的男性优越感。
  部落里面的管理者,在桑榆一直以来的平衡之下,基本上是男女平分。
  但在某些领域,依旧是男人一家独大。
  比如建筑和工业制作方面,主要是以岩和角作为领头人,也正是意识到了这一点。
  所以在今年年初选举大队长的时候,桑榆才特意把大雪推上去,以此提高女性的话语权。
  虽然她自诩要创建一个相对平等的社会,但受前二十年在现代的社会分工所影响,还是会不知不觉地偏向女文男武女内男外习惯,在安排工作的时候也会有所偏向。
  但其实比起男人,女人的忠贞度要更高,她们更恋家更热爱自己的部落,也比男人更富有牺牲精神。
  一直以来,自己认为的公平。实际上并没有做到位,很多女人依旧受刻板印象束缚,不敢尝试去挑战更高的岗位。
  当这样的风气逐渐兴起,那么想要板正回来,就要拿出更加极端的手段。
  当然桑榆知道,这样的现象之所以愈演愈烈,是因为女人还需要比男人多承担一项更加艰巨的任务,那就是孕育生命。
  从怀孕到生产,起码有两年的时间,女人没有办法全身心投入到事业当中。
  更不用说,也许会有二胎、三胎、四胎……
  在自己的那个时代,女人尚不能从孕育的形态中脱离出来,更不用说现在这个科技几乎没有发展的原始社会。
  她只能另辟蹊径,从另外一个角度去解决这个问题。
  桑榆能想到的,就是对女性孕育者进行减负,尽量减少孕育生命所占据她们太多的宝贵时光,她们的生活不应只有孩子,她们可以有事业,有更高的野心和企图心。
  那么就需要大力发展育儿和婴幼儿托管产业,把女性从这样的繁琐的家庭事务中解放出来。
  现代当然也有很多这样的产业。但请月嫂请保姆,把孩子托管上幼儿园,都要花费大量的金钱,请一个月嫂需要支付月几千上万甚至几万,月子中心没有五六万也住不进去,这些高额的费用不是每个普通家庭能负担得起。
  她要做的,就是,把这个产业做到平民价格,甚至是全额免费这样的地步。
  只有这样,普通人才能毫无负担地把孩子往育儿所那一丢就直接上班去了。
  如此一来,这个行业就需要更多的从业人员,应该鼓励男人们培养耐心,利用高报酬高福利等其他手段作为回报,吸引他们进入这个行业成为一名育婴员。
  没有哪个女人天生就适合当月嫂当保姆,也没有哪个男人生下来就注定要搬水泥搞建筑辛辛苦苦在外头跑。
  多鼓励,多引导,多给机会。
  一个骁勇善战的民族,一旦说他们能歌善舞久了。久而久之,他们会真的找到了唱歌跳舞的基因,忘记驰骋天下的雄心壮志。
  每个领域需要女人,也需要男人,男人一旦细心起来,并不比女人逊色。
  应该给予他们更多的机会,去领略不同领域的工作内容,最终找到最合适自己的职业。
  除此之外,还要大力鼓励部落的女孩子进入制造领域,开发大脑,使女性成为这个行业佼佼者。
  良性循环,一代接着一代,向整个社会输出更多的优秀女性。
  但这些事情,想通是一回事,真正做起来,又是另外一回事。
  来到这个时代这么久,桑榆深谙凡事不能一蹴而就的道理,但没关系,她擅长的就是打基石。
  “卫一,去学校把慈叫过来。”
  人很快就到了桑榆的办公室。
  慈目前在学校里面主要负责的是五岁以下的孩童管理。至于五岁以上的,已经开始懂事,直接进入明和慧的学习班。
  桑榆开门见山,直接和她提出了自己想建立一个育婴管理中心的想法。
  慈并无太多主见,认为首领安排,都是恰到好处,她只需要照做就行。
  “首领是想要我做什么?”
  “我想把育婴管理中心的事情交给你来负责。”
  慈愣了一下,有些踌躇。
  她跟着桑榆有五年多的时间,一直都是跟孩子们打交道,照顾部落里的孩子。但如果上升到管理层面,她有些担心自己做得不好。
  “慈,你跟着我很久了,你没有孩子。但我知道你爱这所有的孩子,就这一点,部落里很多人就不能做到这一点,这一点却也是你能胜任这个岗位最重要的品质。”
  “可是首领,我不会管理。”
  “没有人天生下来就会管理,你之前不认得字,现在你跟孩子们一起学习,也认得很多字了。
  同样的,管理也是这样,只要你想要做得好,你肯花心思在上面,你就一定能做得好。”
  “真的吗首领?”
  桑榆笑了,鼓励道:“我什么时候骗过你,不过你以前是把注意力放在一个班的孩子或者单几个孩子的身上。但以后,你要把整个面扩大,放到部落所有五岁孩童的身上。”
  慈有些怔怔,部落以后人越来越多,生的孩子也越来越多。要是这样的话,自己怕是要看不过来。
  “当然不是每个孩子都要你去喂饭去监督睡觉,我们还有育婴师,育婴师会做这一切,你要做的是,监督这些育婴师有没有做到位,怎么指导他们做到位,他们有哪些地方顾不上的,要怎么去弥补,怎么把你自己曾经的经验给传授给他们,让他们做得更好。”
  “首领您这么一说,我觉得好像我还真能做。”
  “你当然能做,因为你是我们部落做得最好的一名儿童看护人员,你想想,如果你把自己的经验只用在一个孩子的身上,那就只有一个孩子被照顾妥帖。
  但如果你的经验通过其他育婴师,覆盖到部落里上百个婴幼儿的身上,那么就有一百个孩子能被照顾好,我想你这么博爱,应该知道怎么选择。”
  慈被她这么一说,顿时就来信心了。
  “首领,我可以。”
  桑榆赞许地点了点头,道:“你也不用怕,在照顾孩子们这个方面,没人能比得上你,这个是你的专业,专业性是一个人在她的领域上获得成功的关键。至于其他,你要记住,有我在你背后撑腰,就不需要畏手畏脚,你可明白?”
  “明白了首领,育婴中心的事情交给我吧。”
  “好,我会在社区附近划出一块地,建立育婴管理中心,你先给我画一个草图,然后计算一下我们部落大概有多少个婴幼儿,明年又会新增多少个。
  所以想要建多少个房间,每个房间的用途是什么,需要多少个床位,我看过后会跟你讨论,确定规划图,建筑队那边就可以开工了。”
  慈点了点头。
  桑榆道:“在这之前,你在学校里的岗位还不变,等育儿管理中心成立了,你再正式卸任学校那边的岗位,全权负责这边一切事务。”
  “明白了首领,不过我们部落再过去几年。到时候怕是婴幼儿会越来越多。要是所有人都把小孩子都送过来,我怕管理中心各方面跟不上。”
  “你这个顾虑是对的,一开始只能是半开放状态,小一点的孩子还是由母亲自己带。到时候还可以推出半天式带娃,缓解育婴中心的压力。当然,这方面你要是有其他建议,随时都可以来跟我讨论。”
  慈接了任务后,迫不及待就走了。
  桑榆看着她轻盈的步态,就知道这个女人的事业心从这个时候被唤醒了。
 
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